習近平同志指出：“社會主義是干出來的”。今年是實施“十三五”規劃的重要一年,是我市供給側結構性改革的深化之年,也是換屆后各級班子的開局之年,要實現決勝全面小康、建設區域性中心城市的奮斗目標，抓住“干”這個關鍵字顯得尤為重要。
如今，全市上下正處在全面深化改革、產業轉型的關鍵時期,工作難度大、壓力大，一些同志工作中不同程度地存在“不能為”“不敢為”“不善為”的問題，出現了“太平官”“中梗阻”“稻草人”等現象，究其原因就是干事創業的內在動力不足，積極性不高，精氣神不旺，名利思想作祟。
一個“干”字只有三畫,要寫好容易,要“干”好卻非常難,正如市委書記劉曉鳴同志所言：堅持倡導比實效不圖熱鬧、比實干不圖虛華、比韌勁不圖一時的實干文化,以實干聚人心，以實干鼓志氣，以實干樹形象。圍繞今后五年奮斗目標，深化作風建設，少說多干、真抓實干、埋頭苦干。
五年工作看頭年,開局是關鍵。各級干部要把心思集中在“想干事”上，把膽識展現在“敢干事”上，把能力體現在“會干事”上,把目標落實在“干成事”上。擼起袖子加油干,敢于創新，善于創新，創出精彩。真正把大事難做的事做出特色，把小事易的事做出精彩，把“分內事”做出水平，把“分外事”做出境界。
干部的優劣在于干了多少事,干成了多少事，干得群眾滿意不滿意。干事難，干好事更難，但正是因為難才能見忠誠、見功夫，只有所有的干部立足崗位,真抓實干不畏難,科學合理統籌方方面面的工作,實現工作無縫對接，才能攻堅克難，干出成績，實現價值，以優異的實績跑好干事創業中的每一歩。
（本文作者為湖北省隨州市曾都區科學技術協會主席）