我們常說，看待事物、分析問題要有一個好的心態。心態不同，往往會直接或間接地影響工作的作風和方法。在日常工作中，有的同志聽到逆耳之言，總是能第一時間從自己身上找原因、查得失、探究竟，生怕是自己的問題而讓群眾吃了苦、受了累、憋了氣。有的同志平時十分注重問政于民、問計于民、問安于民，不僅主動下基層，了解掌握第一手資料，而且能夠和群眾交朋友，把群眾請進門，拜群眾為老師，向他們取經，請他們支招。這些同志秉持的就是一個黨員領導干部應該具備的淡泊名利求真務實的心態，就是聯系群眾實實在在的心態，就是為民履職鞠躬盡瘁的心態。
而在現實生活中，也有一些同志干事創業總是無精打采，缺乏一種積極進取的激情。遇見對路的事情，馬馬虎虎應付一下；遇到難題就牢騷滿腹，怨天尤人。接待辦事群眾，整天掛著一張臉，恨不得每個人都得跟他陪笑臉，稍有問題就一推了之，讓群眾來回跑路。在一些地方的政府服務大廳，時不時還能聽到這樣的感嘆：唉，咱們老百姓辦個事可真難哪！
美國心理學家馬斯洛有言，心態改變，態度跟著改變；態度改變，習慣跟著改變；習慣改變，人生跟著改變。所以說，心態問題茲事體大，不可小覷。尤其對于各級黨員干部來說，心態關乎姿態，影響作風，折射形象。有了積極的心態，就能以百倍的激情投身到黨和人民的事業之中。有了細致平和的心態，就能確保每一步、每一事不出紕漏，穩健前行。有了“不以物喜，不以己悲”的心態，則能讓人做到胸襟豁達，名利淡泊，永葆共產黨人的一身正氣。